是生产的前提和标准。”江东阳给解安德做着保证。

“在鄂南、东南四家分公司里，你们泰中分公司是情况最好的，也是任务最重的”解安德说着扫视了一圈泰中分公司的员工“所以你们身上的担子我知道是有的，但公司在发展，机会和未来同样是有的，我很希望在做的各位能够为自己、为英顺公司负责。”

解安德和泰中分公司的会开的时间，都没有南泉分公司的时间长。

毕竟解安德一行人，详细的走遍了泰中分公司的每一个部门和车间。

但解安德却单独的见了江东阳，要知道解安德并没有单独见南泉分公司的负责人徐志。

解安德和江东阳的单独见面，聊得内容家长里短要多一些。

比如解安德问了江东阳一些家庭情况，以及是否适应在泰中的生活。

其次，解安德也询问了通过英顺药业竞聘前来实习的那些员工怎么样。

其实包括江东阳、徐志以及东南省那两家药厂的负责人。

这四个人在最开始进入到英顺药业应聘的职务，都是常务副总裁的级别。

当初英顺药业的人事部门花了大价钱总共招聘了8位常务副总裁，以及2位部门负责人。负责分管英顺药业的各个板块。

但在解安德接手了邓晨月的这4家药厂后，解安德没有合适的人选，去上任接手这4家药厂。

于是经过一番筛选，以及他们各自的意愿。

最终这10人之中的4位，去了这四家药厂担任一把手。

当然解安德当初也给出了承诺，等他们各自的药厂恢复到正常的生产之后，他们可以申请调回英顺药业。

其实到目前为止，除了蒋安雄之外，没有人知道解安德想要将英顺药业，以及英顺医疗器械有限公司的各个分公司，进行统一的集团化管理。

所以一旦解安德进行了统一的集团化管理，那么从理论上来说英顺药业和英顺医疗器械是平级的公司。

这在某种程度上来说，像江东阳以及徐志是可以和英顺药业总经理蒋安雄平起平坐的人了。

当然他们不会也不可能做到和蒋安雄平起