方法，你说”解安德也看向了丁一诚。

“解总，您刚才说英顺药业是全公司每一位员工共同拼搏奋斗而来的，我觉的您说的非常的对”丁一诚停顿一下“所以我们是否可以在全公司范围之内，进行一个名字征集活动，然后我们从中挑选出来一些较好的名字，再让全公司进行投票决定，您觉得行吗？”

有水平，丁一诚的这个方法的确是好，也的确反映出了人家身上是真的有水平的，而非是空有其表的。

不过人家丁一诚就是有水平，在丁一诚的全权负责之下原本预计在10月1日完成的企业改制重组提前一个月完成审批手续，这已经能够说明丁一诚身上的能力是毋庸置疑的了。

“这个方法好啊”解安德也忍不住称赞“这个方案我看可行，你们觉得呢？”

在英顺药业里，虽然解安德平时很少参与到日常的管理，但毋庸置疑的是解安德的每一句话、每一个命令在场的所有人都会去严格的执行。

所以此刻解安德都说这个方案好，那么还会有人站出来说不好吗？

没有，当然没

有了。

在场的这些人，哪个不是人精，他们当然不会站出来和老板唱反调了。

8月12日英顺药业全集团发布通知，在全公司范围内进行集团重组后的新名字征集活动。

此次新名字的征集为有奖征集，全公司范围内的每一位员工皆可进行投稿，一旦名字进入审核范围便有100元的入围奖，如果入围名字最终被采用，那么将奖励现金10000元。

正所谓重赏之下必有勇夫，起个名字就能这么赚钱，大家当然是踊跃的报名了。

很快各个部门的员工就将自己起好的名字上交到部门负责人处，然后再由部门负责人上交公司。

但这些名字很多都没有被上交到公司总部，因为这些人起的名字就只有名字，除此之外没有任何含义跟用意。

你比如北中市英顺药业分公司总经理秦建业，当他看着收集上来的这些名字时瞬间就来了气。

“这都起的什么名字？啊？”秦建业直接起身着急各个部门的负责人开会。